TECNÓLOGO RECURSOS HUMANOS

A estrutura do curso foi desenhada para atender as demandas do Gestor de Recursos Humanos do futuro, disciplinas como Administração de Recursos Humanos, Gestão Estratégica de Pessoas; Saúde, Segurança e Qualidade de Vida no Trabalho, Desenvolvimento de Equipes e Relações Interpessoais e Rotinas de Departamento Pessoal trazem para o curso uma abordagem inovadora e discussões que darão ao egresso possibilidade de atuação em diversas áreas e facilidade de inserção ao mercado de trabalho desde o início do curso.

Conteúdo

1° Período

Desenvolvimento de Equipes e Relações Interpessoais 40
Fundamentos da Administração 80
Gestão de Pessoas 80
Leitura e Produção de Textos 40
Elementos da Matemática 80
Treinamento e Desenvolvimento pessoal 80
Laboratório de Vida 80
Administração de Cargos e Salários 80
Gestão de Custos e Formação de Preços 80

Carga horária 640


2° Período

Optativa I 40
Cultura e Clima Organizacional 40
Empreendedorismo, Criatividade e Inovação 80
Planejamento Estratégico 80
Gestão Estratégica de Pessoas 80
Comunicação Organizacional 40
Direito do Trabalho 80
Segurança do Trabalho 80
Consultoria Organizacional 80

Carga horária 600


3° Período

Comportamento Organizacional 40
Negociação Estratégica 80
Atividades Complementares 120
Organização, Sistemas e Métodos 40
Optativa II 80
Ética, Cidadania e Relações Étnico Raciais 40
Tecnologias Digitais 80
Rotinas de Departamento de Pessoal 80
Extensão Universitária 80

Carga horária 640

ESTÁGIO OBRIGATÓRIO.

Duração do curso: 1.880h

Horários: EAD

Pré-requisitos:
ENSINO MÉDIO COMPLETO.

Documentos necessários:
RG, CPF, HISTÓRICO ESCOLAR, ENDEREÇO, FONE, E-MAIL.